工人受伤赔偿责任比例

工人受伤赔偿责任比例依实际情况确定。依据《工伤保险条例》，赔偿包括医疗费等多项费用，单位缴费情况影响承担比例。未及时处理可能导致劳动者权益受损，引发法律纠纷。
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工人受伤赔偿常见处理方式有协商、调解、仲裁、诉讼。选择时应考虑效率与成本，优先协商调解，不成则考虑仲裁或诉讼，以确保权益得到保障。
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工人受伤赔偿需区分情况。具体操作：1. 单位缴工伤保险，则大部分赔偿由保险支付，单位补差额及特定费用；2. 单位未开户，全部赔偿由单位承担；3. 单位开户未缴费，能补缴则协商承担，不能则单位承担全部。