特殊工种工龄达到10年，是否还能正常退休？

特殊工种工龄达10年，中断两年可能影响退休权益。分析：根据劳动法及相关规定，特殊工种工龄的累计对于退休资格有重要影响。若工龄达到规定年限，通常可享受提前退休等权益。然而，工龄的中断可能会对这些权益产生影响，具体需根据中断原因、当地政策及法规综合判断。提醒：若因中断导致退休权益受损，且涉及复杂情况，如单位未缴纳社保等，应及时寻求专业法律人士协助，维护自身合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括咨询当地社保部门、查阅相关法律法规及政策、与单位协商或申请劳动仲裁等。选择建议：首先尝试咨询社保部门了解具体政策，若政策不明确或单位存在违规行为，可考虑查阅法律条文并与单位协商。协商无果时，可申请劳动仲裁或提起诉讼。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.**咨询社保部门**：了解特殊工种工龄累计及中断的具体政策，确认中断是否影响退休权益。2.**查阅法律法规**：通过官方渠道查阅劳动法、社保法等相关法律法规，明确自身权益及单位义务。3.**与单位协商**：若中断因单位原因造成，可与单位协商补缴社保或给予相应补偿。4.**申请劳动仲裁**：协商无果时，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁，要求单位承担相应责任。5.**提起诉讼**：若仲裁结果不满意，可依法向法院提起诉讼，维护自身合法权益。在诉讼过程中，需准备充分的证据材料，如劳动合同、社保缴纳记录等。请注意，具体操作需根据当地法律法规及政策进行调整。